La semaine dernière, nous avons parlé des styles Dirty Fit, nous allons donc aujourd'hui parler des styles Clean Fit qui conviennent mieux aux employés de bureau pendant leurs déplacements.Clean Fit, comme son nom l'indique, est clean + fit, Less is More est son noyau, du complexe au simple, retourne au cœur, la robe globale pour créer une atmosphère épurée.Pas de design exagéré et de logo flashy, visuellement propre, généralement pas plus de trois couleurs, essentiellement noir, blanc et gris et kaki.Contrairement à Oversize, Clean Fit se concentre davantage sur une version ajustée pour créer une couche simple et nette.
1. Pas de logo, tonalité de faible saturation
Dans Clean Fit, vous ne pouvez pas voir le logo évident.La plupart des pièces sont constituées d'une surface propre, simple et durable, avec un sentiment de grande classe. Afin d'obtenir une propreté visuelle, Clean Fit est généralement constitué de vêtements de couleur à faible saturation, généralement pas plus de trois couleurs, et principalement du noir. , blanc et gris, kaki.
2. Coupe confortable et style basique
Différent du style Oversize populaire du passé, Clean Fit propose une coupe ajustée et une version ajustée.Le confort est roi, suivi du niveau correspondant.Clean Fit se concentre principalement sur les styles de base, tels que les costumes, les chemises, les T-shirts unis, les vêtements tricotés et les pantalons ou jupes bien ajustés, etc. Au lieu d'imprimés et de designs compliqués, Clean Fit est simple, pratique et polyvalent, qui peut être combiné et assortis de diverses manières.
3.Superposez ou ajoutez une touche de couleur
Si vous vous sentez monotone, vous pouvez superposer ou ajouter un peu de couleur à l'élément de base, mais il est préférable d'utiliser une couleur à faible saturation, qui sera plus coordonnée et ne rendra pas l'ensemble intrusif.
Dans l’ensemble, si vous souhaitez maîtriser le style Clean Fit, vous devez faire attention à la simplicité et à la propreté, simplifier le complexe et créer une sensation de détente.
Heure de publication : 18 janvier 2024